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戰略目標的制定，需先確認市場定位

一個企業要想長遠的發展，離不開戰略目標的制定，但是在目標確認前，我們要先找到企業在市場中的定位是什么？

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如何找出正確的市場定位？

有效的戰略定位取決于您要清晰的了解競爭市場。它可以區別您的公司與競爭對手的不同之處以及讓您更容易抓住市場。企業先確定一個清晰的戰略定位——我們知道一個企業是在質量還是價格上存在競爭優勢。定位體現的是業務戰略與銷售和營銷計劃之間的凝聚力，能夠...

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為什么選對戰略咨詢公司很重要？

企業想把發展提升到更高水平，通常會尋求戰略或管理咨詢公司的幫助。但是，我們要明確一點：合作的企業管理咨詢公司要了解您所在行業的背景、問題、發展趨勢等等，才會讓您的企業發展更好。

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如何正確選擇戰略管理咨詢公司？

在選擇戰略管理咨詢公司之前，我們要先了解清楚什么是戰略管理咨詢、什么是戰略管理咨詢公司、其總體目標以及戰略顧問在其角色中取得成功所需的技能是什么？只有了解清楚，我們才能正確的去做出選擇。

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戰略管理的理論研究方法

當今時代企業面臨著種種挑戰，這勢必會導致管理思想的變遷，戰略管理作為管理學的重要組成部分，近年來發展迅速，規模不斷擴大，已形成比較寬闊的理論基礎。本文概要地介紹戰略管理的理論研究方法。

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疫情下及疫情后如何做戰略領導？

在一個企業高度關注為在大流行期間生存而做一切事情、后疫情時代一詞變得無處不在的世界里，領導人現在正在展望一個可能帶來更多挑戰、需要迅速應對的未來。

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如何提高員工的執行力？

導致企業執行力很弱的原因，很大程度上是由于員工不能正確執行公司政策，這是因為員工的頭腦中缺乏正確的執行觀念和意識，比如不懂得什么是執行，為什么要這樣做而不是那樣做等，這種不正確的想法會讓員工在執行過程中完全陷入誤區。

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中國企業當下必須面對的三個轉變！

面對不斷變化的經濟社會，企業家如若還停留在過去的環境和經驗環境中，勢必導致企業止步不前甚至走向消亡。結合中國企業的發展史以及與國際企業的對比，我們認為企業轉變主要包含三個方面。

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如何讓員工參與部門的規劃與決策？

對于部門的規劃與決策，很多領導者認為這是自己的分內工作，無須也沒有必要同下屬商量，只要讓他們去執行就可以了。其實，這種觀點是不正確的。

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企業戰略調整的原則

盡管不確定性環境使企業的戰略調整變得日益困難，但企業能采取的行動就是迎難而上。那么企業在進行戰略調整時應遵循哪些原則，才能使其戰略挑戰合理有效呢？

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戰略規劃的6大誤區

失敗是成功之母，成功的戰略規劃制定及實施，必然基于歷史上的經驗和教訓。因此，要熟知戰略規劃常見的6大誤區，以此為鑒，制定出符合自己特色的戰略規劃，有效避免戰略危機的出現。

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競爭戰略與職能戰略

競爭戰略之父——哈佛大學教授邁克爾·波特提出了總成本領先、差異化、專業化三種競爭戰略，幫助無數企業找到了正確的發展方向，而年度經營計劃則是落實競爭戰略的具體行動計劃，二者既有聯系又有區別……

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戰略管理