成立于2003年,企業(yè)駐場(chǎng)式咨詢模式開創(chuàng)者
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2012年6月中山舜龍世紀(jì)電器有限公司推行全面管理升級(jí)

【摘要】:項(xiàng)目效果:1、產(chǎn)品合格率從85%提升到98%;2、人員流失率從調(diào)研時(shí)15%降到2%;3、訂單準(zhǔn)交率由調(diào)研時(shí)的19%提升到92%;4、采購(gòu)準(zhǔn)交率由調(diào)研時(shí)的40%提升到91%;5、賬物卡相符率由調(diào)研時(shí)的59%提升到97%;6、回款額從79944元/月提升到820391元/月;7、人均產(chǎn)能提升50%。

中山舜龍世紀(jì)電器有限公司2012年6月20日——2013年5月19日推行全面管理升級(jí)

中山舜龍世紀(jì)電器有限公司

  中山舜龍電器位于中國(guó)著名小家電生產(chǎn)基地—中山市東鳳鎮(zhèn)(毗鄰格蘭仕)是一家專注電水壺的企業(yè)。集產(chǎn)品自主研發(fā)、生產(chǎn)、銷售于一體,配備模具、注塑、沖壓等核心技術(shù)基礎(chǔ)設(shè)施。

中山舜龍世紀(jì)電器有限公司

  從2003年投入生產(chǎn),企業(yè)相繼通過(guò)ISO9001:2000國(guó)際質(zhì)量管理體系認(rèn)證、3C、TUV、CB、CE、GS等認(rèn)證,并獲得“中國(guó)著名品牌”、“中國(guó)節(jié)能環(huán)保推廣產(chǎn)品”、“央視上榜品牌”等稱號(hào)。2006年,舜龍企業(yè)累積強(qiáng)大的研發(fā)和生產(chǎn)能力,以市場(chǎng)需求出發(fā),產(chǎn)量從年產(chǎn)50萬(wàn)臺(tái)提升到300萬(wàn)臺(tái)。電水壺行業(yè)的快速發(fā)展,促使舜龍品牌切入國(guó)內(nèi)市場(chǎng),同時(shí)邀請(qǐng)我國(guó)著名田徑運(yùn)員110米跨欄新飛人—史冬鵬,為企業(yè)代言人,并定位“快”為舜龍企業(yè)文化。

  舜龍人將用100度熱情把舜龍全力打造成“普及電水壺的倡導(dǎo)者!”,成為電水壺行業(yè)品牌。

  2012年6月20日,舜龍管理升級(jí)動(dòng)員大會(huì)召開;

  2012年7月18日,舜龍管理升級(jí)誓師大會(huì)召開;

  2013年5月19日,舜龍管理升級(jí)總結(jié)大會(huì)召開

2012年6月中山舜龍世紀(jì)電器有限公司推行全面管理升級(jí)

2012年6月中山舜龍世紀(jì)電器有限公司推行全面管理升級(jí)

2012年6月中山舜龍世紀(jì)電器有限公司推行全面管理升級(jí)

舜龍董事長(zhǎng)贈(zèng)送正睿咨詢“管理升級(jí)圓滿舜龍品牌之牌,正睿精神鑄就中小企業(yè)騰飛”錦旗

2012年6月中山舜龍世紀(jì)電器有限公司推行全面管理升級(jí)

  項(xiàng)目效果:

  1、產(chǎn)品合格率從85%提升到98%;

  2、人員流失率從調(diào)研時(shí)15%降到2%;

  3、訂單準(zhǔn)交率由調(diào)研時(shí)的19%提升到92%;

  4、采購(gòu)準(zhǔn)交率由調(diào)研時(shí)的40%提升到91%;

  5、賬物卡相符率由調(diào)研時(shí)的59%提升到97%;

  6、回款額從79944元/月提升到820391元/月;

  7、人均產(chǎn)能提升50%。

  客戶評(píng)價(jià):

  “通過(guò)240多個(gè)日日夜夜,專家老師們的敬業(yè)精神讓我敬佩,更感謝你們給我公司導(dǎo)入了這種敬業(yè)、求真務(wù)實(shí)的企業(yè)文化,感謝正睿的老師們,是你們挽救了我的公司。”

——中山舜龍世紀(jì)電器有限公司董事長(zhǎng)丁國(guó)盛

 

 

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