正睿十幾年來(lái)對(duì)中國(guó)制造業(yè)和咨詢行業(yè)的巨大貢獻(xiàn)及驕人業(yè)績(jī)，引起省企業(yè)管理咨詢協(xié)會(huì)的持續(xù)關(guān)注。省企業(yè)管理咨詢協(xié)會(huì)于2014年6月正式向正睿伸出橄欖枝，邀請(qǐng)正睿成為省企業(yè)管理咨詢協(xié)會(huì)的理事單位。

在管理升級(jí)總結(jié)大會(huì)上，晨浩總經(jīng)理孫晨華對(duì)此次管理升級(jí)的效果非常滿意，他在大會(huì)上講到：正睿專家老師們的到來(lái)，為晨浩公司的全體同仁起到了良好的表率作用，老師們樸實(shí)無(wú)華的工作作風(fēng)和腳踏實(shí)地的敬業(yè)精神，為晨浩公司全體同仁起到了表率作用。在老師們的精心輔導(dǎo)下，...

通過(guò)第一階段的管理升級(jí)，企業(yè)的各項(xiàng)指標(biāo)都有了明顯的變化，例如，企業(yè)員工流失率下降了3.37%，成品合格率由原來(lái)的96.21%提高到現(xiàn)在的99.56%，月度產(chǎn)值效率提高了12.35%，月度產(chǎn)能比去年同期平均增長(zhǎng)15.32%……數(shù)據(jù)化的成果展示給企業(yè)下一階段的管理升級(jí)帶來(lái)了巨大的信...

我們將一如既往的秉守專業(yè)、專一，知行合一的核心價(jià)值觀，我們將一如既往的堅(jiān)守為客戶提供最優(yōu)質(zhì)的咨詢服務(wù)、全心為客戶謀效益的理念，我們有理由堅(jiān)信正睿公司以及正睿的客戶未來(lái)會(huì)有更廣闊的大發(fā)展！【廣州正睿企業(yè)管理研究所】

2013年7月22日，廣州正睿企業(yè)管理咨詢公司企業(yè)全面戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型升級(jí)的企業(yè)管理升級(jí)系統(tǒng)培訓(xùn)會(huì)順利召開(kāi)，正睿上海、福建、廣東等片區(qū)的大部分老師們從各地的項(xiàng)目趕回廣州總部，大家齊聚一堂。另外，還有部分老師出于項(xiàng)目的需要堅(jiān)守在企業(yè)的第一線，通過(guò)視頻參加了本次會(huì)議。

宇博公司的管理升級(jí)動(dòng)員大會(huì)取得圓滿成功。動(dòng)員大會(huì)之后，正睿項(xiàng)目組老師將緊鑼密鼓地進(jìn)入到企業(yè)調(diào)研階段。

2013年6月17日，正睿公司全體老師回到廣州總部，進(jìn)行了為期一天的專題培訓(xùn)會(huì)議。

3月8日，廣州正睿企業(yè)管理咨詢管理有限公司的劉老師針對(duì)皓康公司的實(shí)際情況，進(jìn)行了有關(guān)《企業(yè)6S管理》的培訓(xùn)。培訓(xùn)過(guò)后，廣州正睿企業(yè)管理咨詢管理有限公司項(xiàng)目組老師會(huì)帶領(lǐng)皓康公司的員工做好企業(yè)的6S管理，實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理每個(gè)動(dòng)作的真正落地。

在管理升級(jí)動(dòng)員大會(huì)上，家的的董事長(zhǎng)匡董表達(dá)了對(duì)正睿管理升級(jí)的決心、信心和期望，相信通過(guò)管理升級(jí)家的一定會(huì)更上一層樓。項(xiàng)目組的張老師簡(jiǎn)要陳述了調(diào)研階段發(fā)現(xiàn)家的存在的諸多問(wèn)題以及下一階段的工作開(kāi)展。然后，所有中高層以及全體員工都對(duì)這次管理升級(jí)進(jìn)行了莊嚴(yán)宣...

金教授有十幾年的制造型企業(yè)管理咨詢實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)中國(guó)制造業(yè)的管理可謂了如指掌。他講到企業(yè)管理是一個(gè)系統(tǒng)工程，牽一發(fā)而動(dòng)全身，企業(yè)效益是企業(yè)管理整體系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)的結(jié)果。不謀全局者，不可謀一隅。戰(zhàn)略就是走系統(tǒng)性路線；轉(zhuǎn)型就是走市場(chǎng)化路線；升級(jí)就是走專業(yè)化路線。...